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(静岡県)人事(人事制度の企画・運用、工場人員の採用 及び 各種従業員対応)/東証プライム上場企業

No.11500
勤務地 本社(静岡県浜松市)又はその他国内事業所
会社の特徴 当社グループは、「消費者の立場になって価値ある製品を作ろう」を社是の第一に掲げてきました。
今後も、法令遵守のもと安全及び品質を第一とし、ムダのない効率的な健全経営に取り組みながら、お客様に喜ばれる真の価値ある製品づくりとサービスの提供に努めてまいります。

当社グループは、2020年3月に創立100周年を迎えることができました。
この100年、織機、二輪車、四輪車、船外機と多くの挑戦をしてきました。
このたび、2021年度から5カ年の「中期経営計画~「小・少・軽・短・美」~」を策定いたしました。創業以来のスズキのモノづくりの根幹を表す「小・少・軽・短・美」で、カーボンニュートラルにも挑戦してまいります。
この5年間で、成長のための投資と経営基盤の強化を図り、価値ある製品・サービスをお届けし、持続的な成長と企業価値の向上を着実に進めてまいります。
仕事内容 < 業務の概要>
・従業員のやる気と成長を促進するための人事制度を企画立案し運用する。
・安定した生産体制を維持するために適正な工場人員を採用する。
・働きやすい職場づくりのため、従業員からの各種相談に対応する。
<業務の詳細 >
・採用、配属、異動、人事評価、人材育成など人事としての業務全般
・人事関係のDX推進
・SDGsやダイバーシティなど社会から求められる対応に応えるための体制づくり
・工場人員の採用(正規従業員、期間従業員)
・工場派遣社員の動員
・人事相談窓口の対応
対象となる方 <必須要件(MUST)>
人事部門での業務経験が3年以上ある方(業種は問いません。)

< 歓迎するスキル・経験(WANT)>
・中小企業診断士
・社会保険労務士
・TOEIC500点以上

< 必須資格 >
・普通自動車第一種免許
推定年収 450万円~650万円 ※残業代別途
備考

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